Другие Министерства культуры и печати Республики Беларусь от 22 декабря 1995 г. Тыпавыя штаты

 
 ТЫПАВЫЯ ШТАТЫ ЎСТАНОЎ КЛУБНАГА ТЫПУ, НАВУКОВА-МЕТАДЫЧНЫХ
 ЦЭНТРАЎ I IНШЫХ КУЛЬТУРНА-АСВЕТНЫХ УСТАНОЎ
 
 Зацверджана: першы намеснiк Мiнiстра культуры  i  друку  Рэспублiкi
 Беларусь У.А.Гiлеп 22.12.1995
 Узгоднена: намеснiк Мiнiстра фiнансаў Рэспублiкi Беларусь А.I.Сверж
 22.12.1995
 
     Абласных метадычных   цэнтраў   народнай   творчасцi;   раённых
метадычных цэнтраў  народнай  творчасцi i культурна-асветнай работы;
гарадскiх метадычных цэнтраў народнай творчасцi i  культасветработы;
раённых i гарадскiх  дамоў,  палацаў  культуры;  раённых,  гарадскiх
цэнтраў рамёстваў,  народнага мастацтва; цэнтральных дамоў культуры,
цэнтраў нацыянальных  культур,  сельскiх  дамоў  культуры;  цэнтраў,
дамоў,  клубаў фальклору,  народнай творчасцi,  народнага мастацтва;
сельскага клуба;  клубаў-бiблiятэк, бiблiятэк-клубаў, клубаў-музеяў,
дамоў сацыяльных паслуг, дамоў вольнага часу i iнш.; раённых музеяў;
груп цэнтралiзаванага гаспадарчага  абслугоўвання  ўстаноў  культуры
пры  аддзеле  культуры  райвыканкама;  цэнтралiзаваных  бiблiятэчных
сiстэм.
 
                           АГУЛЬНЫЯ ЎМОВЫ
          ўвядзення пасад спецыялiстаў i iншага персаналу
     ва ўстановах клубнага тыпу, навукова-метадычных цэнтрах i
                 iншых культурна-асветных установах
 
     1. Пасада  кiраўнiка  гуртка,  студыi,  аб'яднання,   калектыву
ўводзiцца з разлiку 1 адзiнка на кожны гурток,  студыю,  аб'яднанне,
калектыў.
 
     2. Пасада  аператара  ўводзiцца  ў   штат   навукова-метадычных
цэнтраў пры наяўнасцi капiравальна-множальнай тэхнiкi.
 
     3. Пасада прыбiральшчыка ўстанавлiваецца з разлiку 1 адзiнка на
кожныя 500 кв.м плошчы,  якая падлягае ўборцы.  Пры агульнай  плошчы
ўборкi да 500 кв.м уводзiцца 0,5 адзiнкi прыбiральшчыцы.
     Пры наяўнасцi   пячнога   ацяплення   ўводзiцца    1    адзiнка
прыбiральшчыцы на  кожныя 250 кв.м плошчы ўборкi i 0,5 адзiнкi - пры
плошчы ўборкi менш 250 кв.м.
 
     4. Пасада гардэробшчыка ўстанавлiваецца з разлiку  0,5  адзiнкi
на кожныя 100 кручкоў у гардэробе.
 
     5. Пры  наяўнасцi  абагравальных  катлоў  на  ацяпляльны  сезон
устанавлiваюцца пасады качагараў з разлiку  1  адзiнка  ў  змену.  З
агульнай колькасцi качагараў 1 пасада ўстанаўлiваецца на круглы год.
 
     6. Пасада дворнiка ўводзiцца па нормах прыбiраемай плошчы, якiя
ўстанаўлiваюцца выканкамамi мясцовых Саветаў дэпутатаў.
 
     7. Пасады  рабочых  па   абслугоўванню   i   бягучаму   рамонту
памяшканняў, збудаванняў   i  абсталявання  ўводзiцца  з  разлiку  1
адзiнка на кожныя 1500  кв.м  плошчы,  абсталяванай  вадаправодам  i
каналiзацыяй,  пры  плошчы  менш  вызначнай  нормы - 0,5 адзiнкi,  1
адзiнка  на  кожныя  350  асвятляльных  кропак,  а   пры   наяўнасцi
электракропак  менш вызначнай нормы - 0,5 адзiнкi.  Пасада вадзiцеля
ўводзiцца  пры  наяўнасцi  аўтатранспартнага   сродку   (аўтамабiля,
аўтобуса).
 
     8. Зыходзячы з канкрэтных умоў i аб'ёмаў работы ў штаты ўстаноў
з дазволу органаў кiравання, якiя непасрэдна выдаткоўваюць сродкi на
iх утрыманне,  могуць  быць  уведзены  iншыя  пасады  спецыялiстаў i
рабочых.
 
                           ТЫПАВЫЯ ШТАТЫ
     цэнтральных дамоў культуры, цэнтраў нацыянальных культур,
                      сельскiх дамоў культуры
 
 ---T-----------------T----------T----------------------------------
  № ¦    Назва пасад  ¦Колькасць ¦Дадатковыя ўмовы ўвядзення адзiнак
 п/п¦                 ¦адзiнак   ¦
 ---+-----------------+----------+----------------------------------
 
  1. Дырэктар              1
 
  2. Мастацкi кiраўнiк     1
 
  3. Хармайстар,           1      Пры наяўнасцi не меней 3 гурткоў,
     балетмайстар                 калектываў адпаведнага жанру
 
  4. Акампанiятар          1      Пры наяўнасцi калектыву мастацкай
                                  самадзейнасцi
 
                           ТЫПАВЫЯ ШТАТЫ
                раённых метадычных цэнтраў народнай
               творчасцi i культурна-асветнай работы
 
 ---T---------------------------T---------T-------------------------
  № ¦       Назва пасад         ¦Колькасць¦   Дадатковыя ўмовы
 п/п¦                           ¦адзiнак  ¦   ўвядзення адзiнак
 ---+---------------------------+---------+-------------------------
 
  1. Дырэктар                        1
 
  2. Вядучыя                         4     Пры наяўнасцi не менш 12
     спецыялiсты па                        калектываў адпаведнага
     этнаграфii i                          жанру
     фальклору,
     вакальна-харавому,
     харэаграфiчнаму,
     тэатральнаму,
     музычна-iнструментальнаму
     мастацтву
 
  3. Рэжысёр па арганiзацыi          1
     масавых свят i
     тэатралiзаваных
     прадстаўленняў
 
  4. Метадысты па аматарскiх         2
     аб'яднаннях,
     культурна-досугавай
     дзейнасцi
 
  5. Сакратар-машынiстка             1
 
                           ТЫПАВЫЯ ШТАТЫ
            раённых i гарадскiх дамоў, палацаў культуры
 
 ---T---------------------------T---------T-------------------------
  № ¦       Назва пасад         ¦Колькасць¦   Дадатковыя ўмовы
 п/п¦                           ¦адзiнак  ¦   ўвядзення адзiнак
 ---+---------------------------+---------+-------------------------
 
  1. Дырэктар                        1
 
  2. Намеснiк дырэктара              1
 
  3. Мастацкi кiраўнiк               1
 
  4. Загадчык дзiцячага аддзела      1
 
  5. Рэжысёр, балетмайстар,          3     Пры наяўнасцi не менш 3
     хармайстар                            гурткоў, калектываў
                                           адпаведнага жанру
 
  6. Метадыст I катэгорыi            1*
 
  7. Метадыст I i II катэгорыi       2*    *Уводзяцца пры
                                           адсутнасцi ў раёне
                                           навукова-матадычнага
                                           цэнтра
 
  8. Рэдактар                        1*
 
  9. Мастак-афармiцель               1
 
 10. Iнжынер                         1
 
 11. Кладаўшчык                      1
 
 12. Акампанiятар                    1    Пры наяўнасцi калектываў
                                          мастацкай самадзейнасцi
 
 13. Касцюмер                        1
 
     Заўвага. Намеснiк  дырэктара  i  загадчык  аддзела,  кладаўшчык
уводзяцца ў  клубных  установах,  якiя  аднесены  да I i II групы па
аплаце працы.
 
                           ТЫПАВЫЯ ШТАТЫ
                           раённых музеяў
 
 --------------------------------------T----------------------------
               Назва пасад             ¦      Колькасць адзiнак
 --------------------------------------+----------------------------
 
 1. Дырэктар                                          1
 
 2. Галоўны захавальнiк                               1
 
 3. Старшы навуковы супрацоўнiк                       1
 
 4. Навуковы супрацоўнiк                              1
 
 5. Мастак                                            1
 
 6. Загадчык гаспадаркi                               1
 
     Заўвагi:
 
     1. Пасада музейнага наглядчыка ўводзiцца з разлiку 1 адзiнкi на
2 залы, пры наяўнасцi асобнага ўваходу ў залу - 1 адзiнка на залу.
 
     2. Пасада загадчыка фiлiяла ўводзiцца толькi пры яго наяўнасцi.
 
     3. Пасада прыбiральшчыцы ўстанаўлiваецца з разлiку 1 адзiнка на
кожныя 500  кв.м плошчы,  якая падлягае ўборцы.  Пры агульнай плошчы
ўборкi да 500 кв.м уводзiцца 0,5 адзiнкi прыбiральшчыцы.
     Пры наяўнасцi    пячнога    ацяплення   ўводзiцца   1   адзiнка
прыбiральшчыцы на кожныя 250 кв.м плошчы ўборкi i 0,5 адзiнкi -  пры
плошчы ўборкi менш 250 кв.м.
 
     4. Пасада  гардэробшчыка  ўстанаўлiваецца з разлiку 0,5 адзiнкi
на кожныя 100 кручкоў у гардэробе.
 
     5. Пры  наяўнасцi  абагравальных  катлоў  на  ацяпляльны  сезон
устанаўлiваюцца пасады  качагараў  з  разлiку  1 адзiнка ў змену.  З
агульнай колькасцi качагараў 1 пасада ўстанаўлiваецца на круглы год.
 
     6. Пасада дворнiка ўводзiцца па нормах прыбiраемай плошчы, якiя
ўстанаўлiваюцца выканкамамi мясцовых Саветаў дэпутатаў.
 
     7. Пасады   рабочых   па   абслугоўванню   i  бягучаму  рамонту
памяшканняў, збудаванняў  i  абсталявання  ўводзяцца  з  разлiку   1
адзiнка на  кожныя 1500  кв.м  плошчы,  абсталяванай  вадаправодам i
каналiзацыяй, пры плошчы менш  вызначанай  нормы  -  0,5  адзiнкi  i
адзiнка на   кожныя   350   асвятляльных  кропак,  а  пры  наяўнасцi
электракропак менш вызначанай нормы - 0,5 адзiнкi.
 
     8. Зыходзячы з канкрэтных умоў i аб'ёмаў работы ў штаты  музеяў
з дазволу органаў кiравання, якiя непасрэдна выдаткоўваюць сродкi на
iх утрыманнi,  могуць быць  уведзены  iншыя  пасады  спецыялiстаў  i
рабочых.
 
                       ТЫПАВЫ ШТАТНЫ РАСКЛАД
          абласнога метадычнага цэнтра народнай творчасцi
 
 ---T---------------------------T---------T-------------------------
  № ¦       Назва пасад         ¦Колькасць¦   Дадатковыя ўмовы
 п/п¦                           ¦адзiнак  ¦   ўвядзення адзiнак
 ---+---------------------------+---------+-------------------------
  1 ¦           2               ¦    3    ¦           4
 ---+---------------------------+---------+-------------------------
 
  1. Дырэктар                        1
 
  2. Намеснiк дырэктара -            1
     загадчык аддзела
     (лабараторыi) традыцыйнай
     культуры
 
  3. Намеснiк дырэктара              1
     (мастацкi кiраўнiк) -
     загадчык аддзела аматарскай
     творчасцi i
     культурна-досугавай
     дзейнасцi
 
  4. Галоўны бухгалтар               1
 
  5. Бухгалтар                       1
 
  6. Загадчык гаспадаркай            1
 
  7. Сакратар-машынiстка             1
 
             Аддзел (лабараторыя) традыцыйнай культуры
 
  1. Галоўныя спецыялiсты па         2
     этнаграфii i фальклору,
     выяўленчаму i
     дэкаратыўна-прыкладному
     мастацтву
 
  2. Вядучыя спецыялiсты па          3
     народных традыцыях i
     абрадах, народных
     промыслах,
     народна-сцэнiчнаму касцюму
 
  3. Загадчык (метадыст) музея,      1     Пры наяўнасцi музея,
     выставачнай залы                      выставачнай залы
 
         Аддзел аматарскай творчасцi i культурна-досугавай
                             дзейнасцi
 
  1. Галоўныя спецыялiсты па         5
     вакальна-харавому,
     харэграфiчнаму,
     тэатральнаму,
     музычна-iнструментальнаму
     мастацтву,
     культурна-досугавай
     дзейнасцi
 
  2. Галоўны рэжысёр па              1
     арганiзацыi тэатралiзаваных
     масавых свят i
     прадстаўленняў
 
  3. Вядучыя спецыялiсты па          2
     музычнаму мастацтву,
     аматарскiх аб'яднаннях
 
  4. Метадыст па рабоце з            1
     дзецьмi i падлеткамi
 
       Iнфармацыйна-аналiтычны i рэпертуарна-выдавецкi аддзел
 
  1. Загадчык аддзела                1
 
  2. Галоўны спецыялiст па           1
     рэпертуарна-выдавецкай
     дзейнасцi
 
  3. Вядучыя спецыялiсты па          2
     iнфармацыйна-аналiтычнай
     дзейнасцi, тэхнiчных
     сродках
 
  4. Рэдактар                        1
 
  5. Лабарант                        1
 
     Заўвагi:
 
     1. Пры  наяўнасцi  дзеючых  пры  метадычных  цэнтрах  мастацкiх
калектываў, якiя   з'яўляюцца   базавымi   творчымi   лабараторыямi,
уводзiцца адпаведная адзiнка кiраўнiка калектыву.
 
     2. Пасады абслугоўваючага персаналу ўводзяцца ў адпаведнасцi  з
агульнымi ўмовамi  для  ўстаноў  клубнага тыпу i навукова-метадычных
цэнтраў.
 
                           ТЫПАВЫЯ ШТАТЫ
               раённых, гарадскiх цэнтраў рамёстваў,
                        народнага мастацтва
 
 ---T---------------------------T---------T-------------------------
  № ¦       Назва пасад         ¦Колькасць¦   Дадатковыя ўмовы
 п/п¦                           ¦адзiнак  ¦   ўвядзення адзiнак
 ---+---------------------------+---------+-------------------------
 
  1. Дырэктар                        1
 
  2. Метадыст-майстар               1-2    Пры эксперыментальным
                                           аднаўленнi рэдкiх
                                           традыцыйных рамёстваў,
                                           патрабуючых глыбокага
                                           вывучэння, збору
                                           матэрыялаў i iнш.
 
  3. Малодшы навуковы                1     Пры наяўнасцi выставачнай
     супрацоўнiк                           залы, музейнай экспазiцыi
 
  4. Загадчык гаспадаркай            1
 
                           ТЫПАВЫЯ ШТАТЫ
                 центраў, дамоў, клубаў фальклору,
              народнай творчасцi, народнага мастацтва
 
 ---T---------------------------T---------T-------------------------
  № ¦       Назва пасад         ¦Колькасць¦   Дадатковыя ўмовы
 п/п¦                           ¦адзiнак  ¦   ўвядзення адзiнак
 ---+---------------------------+---------+-------------------------
 
  1. Дырэктар                        1
 
  2. Акампанiятар                    1     Пры наяўнасцi калектыву
                                           мастацкай самадзейнасцi
 
                           ТЫПАВЫЯ ШТАТЫ
                    гарадскiх метадычных цэнтраў
               народнай творчасцi i культасветработы
 
 ---T---------------------------T---------T-------------------------
  № ¦       Назва пасад         ¦Колькасць¦        Заўвагi
 п/п¦                           ¦адзiнак  ¦
 ---+---------------------------+---------+-------------------------
 
  1. Дырэктар                        1
 
  2. Вядучыя спецыялiсты па          2     Пры наяўнасцi не менш 12
     асноўных жанрах народнай              калектываў адпаведнага
     творчасцi                             жанру
 
  3. Метадысты аматарскiх            3
     аб'яднаннях,
     культурна-досугавай
     дзейнасцi
 
  4. Рэжысёр па арганiзацыi          1
     масавых свят i
     тэатралiзаваных
     прадстаўленняў
 
                           ТЫПАВЫЯ ШТАТЫ
                          сельскага клуба
 
 ---T---------------------------T---------T-------------------------
  № ¦       Назва пасад         ¦Колькасць¦   Дадатковыя ўмовы
 п/п¦                           ¦адзiнак  ¦   ўвядзення адзiнак
 ---+---------------------------+---------+-------------------------
 
  1. Загадчык                        1
 
  2. Акампанiятар                    1     Пры наяўнасцi калектыву
                                           мастацкай самадзейнасцi
 
                           ТЫПАВЫЯ ШТАТЫ
         клубаў-бiблiятэк, бiблiятэк-клубаў, клубаў-музеяў,
        дамоў сацыяльных паслуг, дамоў вольнага часу i iнш.
 
 ---T---------------------------T---------T-------------------------
  № ¦       Назва пасад         ¦Колькасць¦   Дадатковыя ўмовы
 п/п¦                           ¦адзiнак  ¦   ўвядзення адзiнак
 ---+---------------------------+---------+-------------------------
 
  1. Загадчык                        1
 
  2. Акампанiятар                    1     Пры наяўнасцi калектыву
                                           мастацкай самадзейнасцi
 
     Заўвага. Назва  клуб-бiблiятэка   або  бiблiятэка-клуб  i  iнш.
зацвярджаюцца ў  залежнасцi  ад  наяўнасцi  адпаведных  памяшканняў,
аб'ёму i профiлю работы, кнiжных фондаў i г.д.
 
                           ТЫПАВЫЯ ШТАТЫ
                 груп цэнтралiзаванага гаспадарчага
                 абслугоўвання ўстаноў культуры пры
                        райаддзеле культуры *)
 
 ___________________________
     *) Создается по решению местных Советов.
 
 ---------------------------------T---------------------------------
               Назва пасад        ¦        Колькасць адзiнак
 ---------------------------------+---------------------------------
 
 1. Начальнiк групы                                 1
 
 2. Iнжынер I катэгорыi                             1
 
 3. Кладаўшчык                                      1
 
 4. Рабочы па абслугоўванню i                       3
    бягучаму рамонту памяшканняў,
    збудаванняў i абсталявання
    (столяр, слесар-сантэхнiк,
    электрык)
 
 5. Дапаможны рабочы                                2
 
 6. Вадзiцель                                       1
 
         ТЫПАВЫЯ ШТАТЫ ЦЭНТРАЛIЗАВАНЫХ БIБЛIЯТЭЧНЫХ СIСТЭМ
         МIНIСТЭРСТВА КУЛЬТУРЫ I ДРУКУ РЭСПУБЛIКI БЕЛАРУСЬ
 
 -----------------------------T---------------------T---------------
                              ¦Колькасць адзiнак    ¦
         Назва пасад          +---------------------+    Заўвагi
                              ¦група па аплаце працы¦
                              +---T----T------T-----+
                              ¦ I ¦ II ¦ III  ¦ IV  ¦
 -----------------------------+---+----+------+-----+---------------
 
             Цэнтральная гарадская, раённая бiблiятэка
 
     Адмiнiстрацыя
 
 Дырэктар                       1   1     1      1
 
 Намеснiк дырэктара             2   2     1      1
 
 Сакратар-машынiстка            1   1     -      -
 
                 Аддзел абслугоўвання i iнфармацыi
        (чытальная зала, абанемент, даведачная служба, МБА)
 
 Загадчык аддзела               1   1     1      1
 
 Галоўны бiблiятэкар            1   1     1      -
 
 Вядучы бiблiятэкар             2   -     -      -
 
 Бiблiятэкар (пры               4   4     4      4
 2 зменным рэжыме работы)
 
 Загадчык iнфармацыйна-         1   1     -      -
 бiблiяграфiчнага сектара
 
 Галоўны бiблiёграф             1   1     1      -
 
 Бiблiёграф                     1   1     1      1
 
           Аддзел камплектавання, апрацоўкi i арганiзацыi
                           адзiнага фонду
 
 Загадчык аддзела               1   1     1      1
 
 Галоўны бiблiятэкар            1   1     1      -
 
 Вядучы бiблiятэкар             1   -     -      -
 
 Бiблiятэкар                    3   3     2      2
 
              Аддзел бiблiятэчнай рэкламы i маркетынгу
 
 Загадчык аддзела               1   1     1      1
 
 Галоўны бiблiятэкар            1   1     1      -
 
 Вядучы бiблiятэкар             1   -     -      -
 
 Метадыст                       2   2     1      1
 
 Бiблiятэкар                    1   1     1      1
 
 Мастак-афармiцель              1   1     1      1
 
             Аддзел матэрыяльна-тэхнiчнага забеспячэння
                    i гаспадарчага абслугоўвання
 
 Загадчык аддзела               1   1     1      1
 
 Падсобны рабочы                1   1     1      1
 
 Вадзiцель                      1   1     1      1   (пры наяўнасцi
                                                     аўтатранспарту)
 
 Аператар размнажальнай         1   1     1      1   (пры наяўнасцi
 тэхнiкi                                             размнажальна-
                                                     капiравальных
                                                     апаратаў)
 
 Iнжынер                        1   1     1      1   (пры наяўнасцi
                                                     ЭВМ)
 
 Пераплётчык                    3   2     1      1
 
     Заўвагi:
 
     1)  Дырэктар цэнтралiзаванай  бiблiятэчнай  сiстэмы  з'яўляецца
адначасова кiраўнiком цэнтральнай бiблiятэкi.
 
     2)  Пасада iнспектара па кадрах уводзiцца пры наяўнасцi не менш
за 80 адзiнак па штатнаму раскладу.
 
     3)  У аддзеле абслугоўвання i iнфармацыi цэнтральнай бiблiятэкi
пры колькасцi  чытачоў  звыш 4200 i 60 тыс.  кнiгавыдач у год апрача
адзiнак, якiя прадугледжаны тыпавым   штатамi,  дадаткова  ўводзяцца
адзiнкi бiблiятэчных      работнiкаў:      галоўныя     бiблiятэкары
(бiблiёграфы), вядучыя бiблiятэкары,  бiблiятэкары  (бiблiёграфы)  з
разлiку адна адзiнка на кожныя 700 чытачоў i 10 тыс. кнiгавыдач; 0,5
адзiнкi на кожныя наступныя 350  чытачоў  i  5  тыс.  кнiгавыдач.  У
iнфармацыйна-бiблiяграфiчным сектары   цэнтральнай   бiблiятэкi  пры
колькасцi чытачоў у сiстэме звыш 45 тыс. i 800 тыс. кнiгавыдач у год
апрача адзiнак,   якiя  прадугледжаны  тыпавымi  штатамi,  дадаткова
ўводзiцца адна  адзiнка  бiблiёграфа  на  кожныя  20  тыс.   чытачоў
сiстэмы.
 
     4)  У  цэнтральных  бiблiятэках  i  бiблiятэках-фiлiялах могуць
стварацца спецыялiзаваныя аддзелы  (сектары):  абслугоўвання  вучняў
старэйшых, малодшых   класаў,  мастацтва,  нотна-музычныя,  юнацкiя;
абанементы, чытальныя залы  або  сектары  кнiг  па  замежных  мовах;
фанатэкi i  г.д.  Аддзелы  (сектары)  ствараюцца  ў  межах колькасцi
адзiнак бiблiятэчных работнiкаў,  якiя вызначаны  ў  адпаведнасцi  з
п.3.
 
     5)  У аддзеле камплектавання,  апрацоўкi i арганiзацыi адзiнага
фонду цэнтральнай бiблiятэкi,  апрача  адзiнак,  якiя  прадугледжаны
тыпавымi штатамi,  дадаткова  ўводзяцца штатныя адзiнкi бiблiятэчных
работнiкаў: галоўныя     бiблiятэкары,     вядучыя     бiблiятэкары,
бiблiятэкары. Пры   гэтым   агульная   колькасць   штатных   адзiнак
устанавлiваецца з разлiку 1 адзiнка на 6 тыс.  экз.  паступленняў  i
выбыцця бiблiятэчнага фонду (кнiг, часопiсаў, газет, аўдыёвiзуальных
матэрыялаў).
 
     6)  У гарадскiх i  гарпасялковых  фiлiялах  агульная  колькасць
бiблiятэчных работнiкаў  (акрамя  загадчыка  фiлiяла)  вызначаецца з
разлiку адна штатная  адзiнка  на  кожныя  700  чытачоў  i  10  тыс.
кнiгавыдач у   год,  дзiцячых  фiлiялах  -  600  чытачоў  i  9  тыс.
кнiгавыдач у  год,  у  сельскiх фiлiялах - на кожныя 450 чытачоў i 6
тыс. кнiгавыдач у год.
 
     7)  У аддзеле бiблiятэчнай рэкламы i маркетынгу апрача адзiнак,
якiя прадугледжаны  тыпавымi  штатамi,  дадаткова  ўводзiцца  пасада
метадыста з  разлiку  адна  адзiнка на кожныя 15 бiблiятэк у раённай
ЦБС i 10 бiблiятэк у гарадской ЦБС.
 
     8)  Пасада     загадчыка     гарпасялковай      i      сельскай
бiблiятэкi-фiлiяла ўводзiцца  пры  колькасцi  чытачоў  звыш 700 i 10
тыс. кнiгавыдач.
 
     9)  Пасада загадчыка гарадской бiблiятэкi-фiлiяла ўводзiцца пры
колькасцi чытачоў звыш 2 тыс. i 30 тыс. кнiгавыдач.
 
     10)  Нарматывы  нагрузкi  па колькасцi чытачоў i кнiгавыдач для
загадчыкаў аддзелаў  абслугоўвання  i  iнфармацыi,   камплектавання,
апрацоўкi i  арганiзацыi адзiнага фонду ўстанавлiваюцца ў памеры 50%
ад норм,  якiя прадугледжаны для бiблiятэчных работнiкаў  адпаведных
аддзелаў. На   iншыя   кiруючыя   пасады   ўказаныя   нарматывы   не
распаўсюджваюцца.
 
     11)  Для  цэнтралiзаваных  бiблiятэчных  сiстэм   з   колькасцю
чытачоў звыш 95 тыс. у год i 1,520 тыс. кнiгавыдач структура i штаты
вызначаюцца ў iндывiдуальным парадку  па  ўзгадненню  з  адпаведнымi
органамi кiравання.
 
     12)  Пасада  прыбiральшчыка  ўводзiцца  з  разлiку 1 адзiнка на
кожныя 300 кв.м плошчы,  якая падлягае ўборцы.  Пры агульнай  плошчы
ўборкi да  300  кв.м колькасць прыбiральшчыкаў вызначаецца з разлiку
0,5 адзiнкi на кожныя 150 кв.м,  менш за 150 кв.м -  уводзiцца  0,25
адзiнкi прыбiральшчыцы.
     Пры наяўнасцi  пячнога   ацяплення   ўводзiцца   адна   адзiнка
прыбiральшчыцы на  кожныя  150  кв.м плошчы ўборкi i 0,5 адзiнкi пры
плошчы ўборкi менш за 150 кв.м.
 
     13)  Пасада гардэробшчыка ўстанаўлiваецца з разлiку 0,5 адзiнкi
на кожныя 80 нумароў у гардэробе.
 
     14)  Пасада дворнiка ўводзiцца ў адпаведнасцi з нормамi плошчы,
што прыбiраецца.  Нормы ўстанаўлiваюцца выканкамамi органаў мясцовай
улады.
 
     15)  Пры  наяўнасцi  абагравальных  катлоў  на ацяпляльны сезон
устанаўлiваюцца пасады качагараў з разлiку адна адзiнка ў  змену.  З
агульнай колькасцi качагараў 1 пасада ўстанаўлiваецца на круглы год.
 
     16)  Пасады   рабочых   па  абслугоўванню  i  бягучаму  рамонту
памяшканняў, збудаванняў  i  абсталявання  ўводзяцца  з  разлiку   1
адзiнка на  кожныя  1500  кв.м  плошчы,  абсталяванай вадаправодам i
каналiзацыяй, пры плошчы менш за вызначную норму - 0,5 адзiнкi, адна
адзiнка на   кожныя   350   асвятляльных  кропак,  а  пры  наяўнасцi
электракропак менш за вызначную норму - 0,5 адзiнкi.
 
     17)  Зыходзячы з канкрэтных  умоў  i  аб'ёмаў  работы  ў  штаты
ўстаноў з дазволу органоў кiравання, якiя выдаткоўваюць сродкi на iх
утрыманне, могуць быць уведзены iншыя пасады спецыялiстаў i рабочых.
 

Популярные новости
Курсы валют Национального Банка РБ
21.11.201722.11.2017
Евро 2.3547 2.3539
Доллар США 2.0017 2.0047
Фунт стерлингов 2.6552 2.654
Российский рубль 3.3789 3.3743
Украинская гривна 7.5593 7.5578
Польский злотый 5.5737 5.5585
Японская иена 0.17864 0.1783
Статистика
Правовые акты по году принятия